Гилель.Карьера | Первые шаги в специальности

10 октября Молодежная еврейская организация «Гилель» вместе с хедхантинговой компанией Kontakt InterSearch Russia запускает годовую программу «Гилель.Карьера» о том, как выстроить карьеру в современном мире, добиться успеха в своей профессии и не допустить ошибок в начале карьерного пути. В рамках годовой программы молодые люди узнают реальные истории успеха известных людей и лидеров индустрий из первых уст. Программа включает серию воркшопов, стажировок и экскурсий в крупнейшие компании Москвы.

Старт 10 октября на бесплатном воркшопе Анастасии Стасевой «Первые шаги в специальности», где молодые люди узнают об ожиданиях студентов и работодателей друг от друга и о том, как продавать себя на рынке труда. Эксперт расскажет, как социальные сети влияют на трудоустройство и почему ассессмент-центры и бизнес-игры используют для отбора кандидатов.  

Анастасия Стасева работает в сфере маркетинга и HR более 8 лет, накопила большой опыт реализации проектов в области Graduate Recruitment, Employer Branding, Event и PR. Руководит проектом YounGo, оказывающим клиентам услуги по привлечению и отбору высокопотенциальных специалистов и построению бренда компании, как работодателя. Регулярно входит в список лучших директоров по маркетингу в рамках ежегодного рейтинга "Топ-1000 ведущих менеджеров России" Ассоциации менеджеров (АМР) и ИД "Коммерсантъ". Постоянный участник рейтинга "TOP—COMM" Ассоциации директоров по коммуникациям и корпоративным медиа России (АКМР). Воркшоп проходит в рамках просветительского проекта «Гилель. Карьера».

Анастасия Стасева, Директор по развитию Kontakt InterSearch Russia:

«Первый шаг в карьере – один из самых важных, а зачастую он полностью определяет карьерную судьбу человека. Именно поэтому поиск первой работы – ответственная и непростая задача, успех в достижении которой зависит от подготовки самого молодого соискателя. Основная сложность заключается в том, что к моменту окончания вуза у специалиста либо совсем нет опыта работы, либо он является минимальным. В связи с этим оценить такого соискателя по резюме работодатель не может. На первый план в этом случае выходят личностные компетенции человека, которые показывают потенциал молодого сотрудника на той или иной должности. Правильным образом оценить свои сильные стороны, найти в своей биографии кейсы, подтверждающие их наличие, определить позицию, на которой эти качества помогут вам быть эффективными – залог успеха при совершении первых шагов в карьере. Но и ошибок на этом пути бояться не стоит – без них не была построена еще ни одна успешная карьера».

 Встреча пройдет 10 октября в 19:30, по адресу: ул. Покровка, 1/13/6, стр. 2, Гилель, Москва. Участие бесплатное по регистрации.

 Мероприятие проходит в рамках проекта Гилель.Карьера, который реализуется при поддержке фонда «Генезис».

Хедхантинговая компания Kontakt InterSearch Russia — часть международной группы InterSearch, объединяющей провайдеров услуг Executive Search по всему миру. Экспертиза компании распространяется почти на 30 индустрий бизнеса, а эксперты реализуют проекты по подбору и консультируют самые известные российские и международные компании. 

Контакты для связи: